Show simple item record

dc.contributor.advisorWeimand, Bente
dc.contributor.authorBerglund, Carina
dc.date.accessioned2022-08-11T16:41:14Z
dc.date.available2022-08-11T16:41:14Z
dc.date.issued2022
dc.identifierno.usn:wiseflow:6596229:50455217
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/11250/3011345
dc.descriptionFull text not available
dc.description.abstractKoordinerte og helhetlige tjenester stiller store krav til samarbeid på tvers av forvaltningsnivå, og tidligere studier viser at det er en generell opplevelse av at samarbeidet har forbedringspotensial. Studien ser på hva psykisk helsearbeidere i kommunehelsetjenesten opplever bidrar til utvikling av egen rolle som samarbeidsaktør.
dc.description.abstractCoordinated and comprehensive health services pose demands to collaboration across management levels, and earlier studies show that there is a general impression that this collaboration has room for improvement. The study looks at what mental health workers in the municipal health service experience helps develop their own role as collaborator.
dc.languagenob
dc.publisherUniversity of South-Eastern Norway
dc.titleSamarbeid på tvers av forvaltningsnivå
dc.typeMaster thesis


Files in this item

FilesSizeFormatView

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record