Show simple item record

dc.contributor.authorMarcussen, Lise
dc.contributor.authorHaugland, Charlotte
dc.date.accessioned2011-12-01T10:27:58Z
dc.date.available2011-12-01T10:27:58Z
dc.date.issued2011
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11250/142143
dc.description.abstractAvhandlingen undersøker i hvilken grad earnings management incentiver påvirker regnskapskvaliteten.Resultatene fra studien viser at selskaper hvor lederen har høye aksjeandeler har lavere periodiseringskvalitet, mindre verdirelevant rapportert resultat og mer verdirelevant bokført verdi av egenkapital. Selskaper hvor lederen har høye bonusutbetalinger har lavere periodiseringskvalitet. Rapportert resultat i selskaper hvor det er gjennomført et lederskifte er mindre verdirelevant enn i selskaper hvor det ikke er gjennomført et lederskifte.no_NO
dc.language.isonobno_NO
dc.subjectearnings managementno_NO
dc.subjectregnskapskvalitetno_NO
dc.subjectresultatkvalitetno_NO
dc.subjectverdirelevansno_NO
dc.subjectperiodiseringskvalitetno_NO
dc.subjectbedriftsøkonomisk analyse
dc.subjectStudiebedøk
dc.titleVerdirelevans, earnings management og regnskapskvalitetno_NO
dc.typeMaster thesisno_NO
dc.subject.nsiVDP::Social science: 200::Economics: 210no_NO
dc.source.pagenumber50no_NO


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record